ARISE analytics (アライズ アナリティクス)
ARISE analyticsでは新卒採用はデータサイエンティストの採用を行っています。エントリーに興味のある方は、ぜひご覧ください！
ARISE analyticsのオープン社内報です。ARISEの「いま」を経営陣や従業員が綴っています。
ARISE analytics 独自の教育体系や成長環境の魅力について、発信します。
データサイエンティストとしての日々の活動、そこで感じる小さな喜びや苦悩を、データサイエンティストが取材して綴るマガジンです。 職場でのエピソードからデータに関する興味深い議論、仕事が個人の成長にどう影響しているかなど様々なテーマで、社員一人ひとりに焦点を当てながらよりリアルなARISE analyticsの景色を提供します。
ARISE analyticsではデータサイエンティスト/エンジニアなどの職種において、一緒に働く仲間を募集中です。エントリーに興味のある方は、ぜひご覧ください！
はじめにこんにちは。新卒２年目のデータサイエンティストの堀です。最近は珍味を食すのにハマっていて、シュールストレミング(強烈な匂いがする缶詰)やグラブジャムン(世界一甘いと称される菓子)を頂きました。 普段はレコメンドエンジンの分析や開発などの業務を行っています。また本業務とは別に、ARISE analyticsの認知度向上や社内外コミュニケーションの活性化を目指す、部署横断の有志組織「PR WG（PRワーキンググループ）」にも所属しています。 「PR WG」では、社員の最
みなさま初めまして！HR Unit 制度労務Teamの宮河です。2021年7月にARISE analyticsに入社して、1年とちょっと経ちました。 世界一働きがいのある会社への道！シリーズとして、働く「時間」が今まで以上に柔軟に選べるようになったことをご紹介しましたが、今回はその続編として、働く「場所」について詳しくご紹介します。 働く「場所」を柔軟にした背景ARISE analyticsの社員の多くは一都三県に居住しており、10月現在は新型コロナウイルス感染症の状況や
こんにちは。HRの武田です。 最近、運動不足と腰痛が気になりヨガに通い始めました！1回通っただけでもかなり姿勢が良くなり、程よい筋肉痛による達成感があり、ハマりそうな予感です。 ARISE analyticsでは「世界一働きがいのある環境を創る」（佐々木CWO）ために、様々な社内活動が行われています。働きがいの構成要素は「成長実感」「貢献実感」「働きやすさ」の３つと定義しており、HR Unit 制度労務Teamでは「働きやすさ」にフォーカスして施策を実行してきました。 今
